Alavuden kaupunginhallitus kiittää kaupungin henkilöstöä sitoutumisesta ja oma-aloitteisuudesta

Alavuden kaupunginhallitus käsitteli kokouksessaan 31.3.2025 vuoden 2024 tilinpäätöstä.  Alkuperäisestä talousarviosta tulos on parantunut yli kolme miljoonaa euroa, lainakanta laski ja kumuloituva tase parani 17 miljoonaan euroon.  

Hyvään tulokseen vaikuttaa merkittävästi käyttötalouden alitus 1,4 miljoonalla eurolla. Käyttötalous on se, mihin kaupungin henkilöstö voi suoraan vaikuttaa. Alavuden talouden viime vuosien rasitteena ovat olleet muun muassa kaupungin noin 24 miljoonan euron sijoitusten arvon alaskirjaus arvopaperimarkkinoiden käänteissä, sekä niin sanotuista sote-hännistä johtuvat valtionosuuden vähennykset ja korkotason sekä energian hinnan nousut. Näihin ei henkilöstön työllä voida vaikuttaa.

Kaupungin henkilöstö esitti vuoden 2024 talousarvioprosessin aikana oma-aloitteisesti useita säästökohteita. Lisäksi henkilöstö sitoutui vapaaehtoisiin talkoovapaisiin, ja toteutti sen jopa reilusti sovittua tasoa ylittäen. Tästä saatava säästö ennakoitiin jo talousarviossa, mutta vähennystä syntyi ennakoitua enemmän.

”Talkoovapaiden lisäksi henkilöstö on aktiivisesti etsinyt taloudellisia tapoja toimia. Esimerkiksi sijaisten ja määräaikaisten henkilöiden palkkaamista on korvattu erilaisilla työjärjestelyillä, silloin kun se lainsäädännön kannalta on mahdollista. Arjessa on myös monin tavoin huomioitu taloudellinen toiminta”, kaupunginjohtaja Liisa Heinämäki kertoo.

Henkilöstöraportin luvut kertovat toteutumaa

Yhtä aikaa tilinpäätöksen kanssa käsiteltävä vuotuinen henkilöstöraportti kertoo, että kaupungin henkilöstömäärä on jatkanut vähenemistään. Vähennystä edelliseen vuoteen on 17, ja vuoteen 2022 verraten 50 henkilöä. Vuoden 2023 alusta tosin osa henkilöstöstä siirtyi juuri aloittaneelle hyvinvointialueelle, mutta vastaavasti Kuussotelta siirtyi henkilöitä kaupungin palvelukseen. Nämä muutokset tekevät vertailusta hankalaa. Osa-aikaisuudet huomioiden tehdyt henkilötyövuodet ovat myös selkeämpi mittari. Vuonna 2024 henkilötyövuosia väheni edellisvuodesta 21.  

Henkilömäärien vertailu myös kuntien kesken on vaikeaa, koska tehtäviä on eri tavalla ulkoistettu ja yhtiöitetty. Alavuden kaupunki tuottaa sekä kansalaisopiston että maataloushallinnon palveluita myös muille kunnille.

”Esimerkiksi kansalaisopiston määräaikaiset tuntiopettajat (66 henkilöä vuonna 2024) näkyvät Alavuden henkilöstössä, vaikka tuottavat palveluita myös muille kunnille”, toteaa henkilöstöpäällikkö Sari Helander. 

Kaupunginhallitus kiittää henkilöstöä

Alavuden kaupungin johtoryhmä kiittää henkilöstöä ja esitti kaupunginhallitukselle, että henkilöstön erinomainen sitoutuminen talouden reunaehtoihin huomioitaisiin pienellä muistamisella. Kaupunginhallitus totesi yksimielisesti, että nyt on aika kiittää henkilöstöä yhteiseen tavoitteeseen sitoutumisesta ja omaehtoisesta talouden säästöjen etsimisestä. Kaupunginhallitus päätti tarjota vaihtoehtoisesti joko käyntejä Kunto-Lutran liikuntapalveluissa tai lounaskuponkeja alavutelaisiin liikkeisiin.

”Muistamisessa verottajan kanta on tiukka, mutta toivomme, että tämä pieni ele kertoo kaupungin henkilöstölle arvostuksestamme”, totesi kaupunginhallitus yhteisesti.